„Frauen.Vielfalt.Politik.“ ist die bundesweite und parteiübergreifende Kontaktstelle für alle, die Information, Beratung, Best Practices und Vernetzung zum Thema Frauen in kommunalpolitischer Verantwortung in Anspruch nehmen wollen. Ziel des Projekts der EAF Berlin und des Deutschen LandFrauenverbandes ist es, strukturelle Hürden für die politische Beteiligung von Frauen abzubauen und die Rahmenbedingungen in der Kommunalpolitik inklusiver zu gestalten. Das Projekt wird vom Bundesministerium für Bildung, Familie, Senioren, Frauen und Jugend bis 2027 gefördert. Ein Fachbeirat, dem auch der Deutsche Städte- und Gemeindebund (DStGB) angehört, begleitet die Aktivitäten des Projekts.

Frauen sind in der Kommunalpolitik stark unterrepräsentiert: Der Frauenanteil in kommunalen Vertretungen liegt im Durchschnitt bei etwa 30 Prozent und variiert stark – in den ländlichen Regionen ist er häufig niedriger. Der DStGB hatte kürzlich eine Schätzung veröffentlicht, nachdem nur 13,5 Prozent der Bürgermeisterposten in Deutschland von Frauen besetzt sind.

Die Gründe dafür sind vielfältig: Kommunalpolitisches Engagement kostet Zeit und Geld – beides steht Frauen in der Regel weniger zur Verfügung als Männern. Zugangsbarrieren zeigen sich in schwierigen Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Engagement, Familie und Beruf wie auch in stereotypen Geschlechterrollen, die zu Ausgrenzung und Abwertung von Frauen führen. Zusätzlich wird das Klima in kommunalen Vertretungen und in der Öffentlichkeit rauer und Kommunalpolitikerinnen sehen sich mit persönlichen, sexistischen und rassistischen Beleidigungen und Bedrohungen konfrontiert.

Frauen in ihrer Vielfalt für eine starke Demokratie

Ziel des Projekts „Frauen.Vielfalt.Politik.“ ist es, strukturelle Hürden für die politische Beteiligung von Frauen abzubauen und die Rahmenbedingungen in der Kommunalpolitik inklusiver zu gestalten. Es zeigt, wie politische Teilhabe vielfältiger werden kann, und orientiert sich an verschiedenen Lebensrealitäten wie etwa von Frauen mit Migrationsgeschichten, Alleinerziehenden, jungen Frauen und Nichtakademikerinnen. So stärkt es die Demokratie durch mehr Vielfalt in der Kommunalpolitik.

Frauen auf dem Land: Sehr engagiert, aber selten im Amt

Kommunalpolitik gestaltet das Leben der Menschen vor Ort sehr unmittelbar. Und die ländliche Entwicklung wird maßgeblich auf kommunaler Ebene gestaltet. Zentrale Entscheidungen betreffen Frauen in ihren Lebensrealitäten in besonderem Maße. Deshalb legt das Projekt einen besonderen Fokus darauf, Lösungen zur Verfügung zu stellen, die gerade für ländliche Räume und ihre Bedingungen passen.

Ins Handeln kommen: Lösungen für Kommunen, vor Ort umsetzbar

So vielfältig die Gründe der politischen Unterrepräsentation – so vielseitig sind die Lösungen, die direkt in den Kommunen umgesetzt werden können. Die Angebote des Projekts „Frauen.Vielfalt.Politik.“ richten sich an Amts- und Mandatsträgerinnen, Gleichstellungsbeauftragte sowie Verwaltungen, Verbände und Parteien.

Weiterführende Informationen

Die digitale Wissensplattform www.frauen-vielfalt-politik.de bietet umfassende Informationen zur Beteiligung von Frauen in der Kommunalpolitik, zeigt Zugangsbarrieren auf, informiert über Intersektionalität und Hass & Hetze. Sie enthält praxisnahe und erfolgreiche Beispiele aus Gemeinden, aktuelle Studien sowie Hands-On-Tipps, wie politische Teilhabe vor Ort gefördert werden kann.